Webinar Recruiting-Update 2026 für den öffentlichen Dienst

Der Fachkräftemangel, steigende Bewerbererwartungen und neue KI-Technologien verändern das Recruiting grundlegend. In diesem Webinar erfahren Sie, wie Sie Ihre Arbeitgeberattraktivität stärken, digitale Recruiting-Kanäle gezielt nutzen und Bewerbungsprozesse effizienter gestalten. Lernen Sie praxiserprobte Strategien kennen, um passende Fachkräfte zu gewinnen und langfristig zu binden.

Ihr Mehrwert

• Sie erhalten einen aktuellen Überblick über Recruiting-Trends, KI-Anwendungen und erfolgreiche Strategien für das Jahr 2026.
• Sie lernen, wie Sie Recruiting-Prozesse effizienter gestalten und administrative Aufgaben durch KI gezielt entlasten.
• Sie stärken Ihre Arbeitgebermarke und entwickeln Maßnahmen zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung.
• Sie beurteilen aktuelle Recruiting-Trends und deren Relevanz für Ihre Organisation sicher.
• Sie wenden Strategien zur digitalen Sichtbarkeit über Suchmaschinen, soziale Medien und KI-Systeme gezielt an.
• Sie entwickeln Maßnahmen, mit denen Sie Fachkräfte gewinnen, professionell onboarden und langfristig binden können.

Aus dem Webinarinhalt

• Zukunft der Ausbildung, Netzwerkpflege und Arbeitgeberreputation im Wettbewerb um Fachkräfte
• Digitale Sichtbarkeit durch Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Generative Engine Optimization (GEO)
• Social-Media-Recruiting und Mitarbeitende als authentische Botschafter der Arbeitgebermarke
• KI-gestützte Recruiting-Prozesse von der Administration bis zur Kandidatenauswahl
• Preboarding, Mitarbeiterbindung und regionale Recruiting-Kampagnen mit KI-Unterstützung

Zusatznutzen

Live, digital und interaktiv: Profitieren Sie von Live-Votings, direktem Feedback zu Ihren Recruiting-Ansätzen sowie dem Austausch mit anderen Teilnehmenden aus der Praxis.

Das Webinar richtet sich an

Das Webinar richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus Personalmanagement, Organisation, Personalentwicklung und Recruiting in Kommunalverwaltungen, Behörden sowie öffentlich-rechtlichen Einrichtungen. Ebenso profitieren Verantwortliche für Arbeitgebermarketing und Fachkräftegewinnung.

Achtung: Begrenzte Teilnehmerzahl!

Unser Experte

Simon Klingenmaier ist Bereichsleiter für Recruiting und Personaldienstleistungen bei der ISO-Gruppe in Würzburg sowie Teammanager Business Partner, Recruiting und Personalentwicklung bei der FIS Informationssysteme und Consulting GmbH. Als Lehrbeauftragter für HRM und Recruiting an der THWS Würzburg-Schweinfurt verbindet er langjährige Recruiting-Praxis mit fundierter Expertise zu Personalmanagement, Digitalisierung und KI im Recruiting.

Irrtümer und Änderungen vorbehalten.