Seminar Workshop: Der Gleichstellungsplan
700,00 €
Früh buchen lohnt sich: 100,00 € Ersparnis bis 13.01.2027
Regulärer
Preis 800,00 €
- Bestellnummer: SW10487
Für die Umsetzung der Gleichstellung vor Ort ist der Gleichstellungsplan ein wichtiges Planungs- und Kontrollinstrument.
Alle Gleichstellungsgesetze beinhalten die Verpflichtung zur Aufstellung eines Frauenförder- oder Gleichstellungsplans. Auf der Grundlage des zu erhebenden Datenteils, der die Situation der Beschäftigten wiedergibt, macht die anschließende Interpretation die Gleichstellungsdefizite sichtbar. Konkrete Ziele, wo das Haus beabsichtigt in – meist – vier Jahren zu stehen, werden definiert. Die Erreichung der Ziele begleiten die beschriebenen konkrete Maßnahmen.
Der Frauenförder- und Gleichstellungsplan bildet mit dem Gesetz die Basis für den Arbeitsauftrag der Gleichstellungsbeauftragten. Er liefert auch Kriterien für ein Gleichstellungscontrolling.
Anhand eigener Pläne wird auf Zielvorgaben und die sie begleitenden Umsetzungsmaßnahmen geblickt.
Aus dem Seminarinhalt
- Gesetzliche Vorgaben
- Struktur und Inhalte des Gleichstellungsplans
- Nach einigen LGG`S: Anpassung und Berichterstattung
- Umsetzung von Gleichstellungsplänen
- Funktion der Gleichstellungsbeauftragten
Das Seminar richtet sich an
Das Webinar wendet sich an Gleichstellungsteams sowie Personen, die in Führungspositionen sind oder dem Personalbereich angehören und die Verantwortung für die Erstellung des Frauenförder- und Gleichstellungsplans haben.
Freistellung und Kostentragung erfolgen nach den Vorgaben des Bundesgleichstellungsgesetzes (§ 10 Abs. 5, § 29 Abs 1) bzw. den entsprechenden Bestimmungen der Ländergesetze.
Es ist eine bundesländerübergreifende Teilnahme möglich!
Begrenzte Teilnehmerzahl!
Bitte bringen Sie Ihre Gesetzesmaterialien (mit aktuellem Gesetzesstand) zum Seminar mit!
Unsere Expertin
Ute Wellner, Juristin und Mediatorin. Sie arbeitet seit 1991 als freiberufliche Referentin und Trainerin im öffentlichen Dienst und in der Privatwirtschaft – insbesondere im Bereich Frauenförderung und Gleichstellung. Sie ist zudem Lehrtrainerin nach den Richtlinien des Bundesverbandes Mediation in Wirtschaft und Arbeitswelt (BMWA) und erfahren in Personalentwicklung und Qualifizierung, Beratung und Mediation.
Teilnahmegebühren und Leistungen
Die Teilnahmegebühren beinhalten die Seminarunterlagen und Teilnahmebescheinigungen sowie Verpflegung während der Seminarzeiten.
Bitte beachten Sie: Die Übernachtung sowie das Abendessen sind nicht im Preis inbegriffen!
Ablauf
Dauer: 2 Tage
1.Tag:
ab 09:30 Empfang der Teilnehmer, get-together mit Kaffee/Tee und kleinen Snacks
10:00 Seminareröffnung
12:30-13:30 Mittagspause
17:00 Uhr Ende des ersten Seminartages
2. Tag:
09:00 Fortsetzung des Seminars
12:30-13:30 Mittagspause
16:30 Ende
Tagungsort und Anfahrt
07./08.04.2027, Mannheim
Mercure Hotel Mannheim am Rathaus
F 7, 5-13
68159 Mannheim
Infos zum Hotel: Mercure Hotel Mannheim am Rathaus
Seminarteilnehmer haben bis 10.03.2027 die Möglichkeit, beim Tagungshotel Zimmer von 07.-08.04.2027 zum Preis von 112,20 EUR (zzgl. Beherbungssteuer 4,5 %) abzurufen - ausschließlich per Mail unter h5410@accor.com oder telefonisch +49 621 336990 unter dem Stichwort „Walhalla“.
30.11./01.12.2027, Berlin
Hotel Berlin Alexanderplatz by Leonardo Hotels
Karl-Liebknecht-Str. 32
10178 Berlin
Infos zum Hotel: Hotel Berlin Alexanderplatz by Leonardo Hotels
Seminarteilnehmer*innen haben bis 18.10.2027 die Möglichkeit, beim Tagungshotel Zimmer von 30.11.-01.12.2027 zum Preis von EUR 129,00 EUR pro Zimmer/Nacht inkl Frühstück abzurufen - über diesen Link
In der hoteleigenen Tiefgarage stehen Parkplätze für € 24,00 pro Nacht zur Verfügung. Zufahrt über Alex-Wedding-Str. 2; Elektro-Ladestationen sind vorhanden.
Gerne als Inhouse-Seminar buchbar
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