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Inhaltsverzeichnis

6

www.WALHALLA.de

3.

Der theoretische Rahmen.

Das eklektische Programm „Familie im Mittelpunkt“

... 51

3.1

Der Werterahmen (A. Ebene W) .................................. 54

3.2

Die konzeptionelle Ebene (B. Ebene T/K) .................... 55

3.2.1

Die systemische Orientierung ...................................... 57

3.2.2

Die Stärken- und Ressourcenorientierung .................. 58

3.2.3

Das Konzept der sozialen Ökologie ............................ 59

3.2.4

Das Kompetenzmodell ................................................. 62

3.2.5

Die Krisen- und Kriseninterventionstheorie ................ 69

3.2.6

Die These der sozialen Zugehörigkeit und die

Bindungstheorie ........................................................... 70

3.2.7

Verhaltensmodifikation ............................................... 71

3.3

Was verbindet die theoretischen Grundlagen

und erlaubt den Eklektizismus? ................................... 72

4.

Die Anpassung des Programms an die Rahmen-

bedingungen. Das Programm FiM und seine

Realisierung

.................................................................. 73

4.1

FiM: Eine ambulante, intensive Krisenhilfe zur

Vermeidung von Fremdplatzierung. Beschreibung

der Leistung und Visualisierung der Struktur

und der methodisch-inhaltlichen Aspekte .................. 73

4.1.1

Profil der Krisenhilfe ..................................................... 73

4.1.2

Merkmale der Krisenhilfe ............................................. 73

4.1.3

Zielgruppe ..................................................................... 74

4.1.4

Ausschlusskriterien ....................................................... 75

4.1.5

Ziele ............................................................................... 75

4.1.6

Qualitätsstandards ........................................................ 75

4.1.7

Arbeitsweise .................................................................. 76

4.1.8

Evaluation ..................................................................... 78

4.1.9

Organisation und Personal ........................................... 78